Эффективный руководитель

 

Руководить - значит уметь менять стиль. (Ли Якокка). 

 

Как  ставить задачи, как управлять их исполнением, причем делать это с постоянным успехом, но совершенно с разными людьми?

Говорят, что любой руководитель имеет тех подчиненных, которых он заслуживает. И это действительно так. Умение найти подход к каждому сотруднику, умение понять его мотивы и интересно поставить задачу - целое искусство. Эти умения зачастую приходят с опытом, усваиваются методом проб и ошибок. Однако современные реалии не дают нам достаточно времени, чтобы пройти этот путь самостоятельно. Именно поэтому руководителей готовят в Школах кадрового резерва на предприятиях и в различных тренинговых центрах.

 

Программа подготовки руководителей, которая представлена ниже, рассчитана на три месяца и включает в себя не только получение новых знаний в области управления, но и освоение навыков в специальных практических блоках.

Получить программу!

Информация успешно отправлена!